outplacement-50-plus outplacement-individueel 2e-spoor
Kanaalpark 140
2321 JV Leiden
Werkcontact
Werkcontact Re-integratie & Outplacement: de 40 en 50-plus specialist. Werkcontact Re-integratie & Outplacement is een landelijk werkend outplacementbureau. We hebben locaties in het hele land, dus ook bij u in de buurt. In Leiden zijn wij gevestigd aan de Wilhelministraat 53. Een resultaatgerichte en pro-actieve aanpak is kenmerkend voor onze dienstverlening. Onze outplacementadviseurs beschikken over een ruime coaching-ervaring en hebben goed zicht op kansen en mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Ons plaatsingspercentage ligt al jaren boven de 80 procent. Wij zijn gespecialiseerd in: • Outplacement • Spoor 2 re-integratie • Beroepskeuze en beroepskeuzetesten • Loopbaanadvies • Outplacement en re-integratie ...
outplacement-individueel groepsoutplacement
Schipholweg 103/105
2316 XC Leiden
2Aline Carrière Management
2Aline Carrière Management wil met haar outplacementprogramma meer bereiken dan het vinden van een goedbetaalde baan. In onze visie richt outplacement zich op het proces van duurzame keuzes maken in je carrière. Het op lange termijn ontwikkelen, sturen en bepalen van je carrière stappen is de kern van ons proces. Jouw opleiding, kennis, ervaring en competenties zijn de bouwstenen. Zo ontstaat de weg naar een duurzame carrière in plaats van een baan. Outplacement bij meerdere werknemers Bent u op zoek naar outplacementbegeleiding bij ontslag van meerdere werknemers? Dan bent u bij bij 2Aline Carrière Management aan het juiste adres. Of het nu 20 of 200 mensen zijn, bij 2Aline bent u ervan verzekerd dat uw werknemers van alle func ...
outplacement-zorg outplacement-individueel groepsoutplacement spoor-2
Boerhaavelaan 4
2334 EN
Matchpartner
Staat u op een kruispunt, op zoek naar de goede stap in uw loopbaanontwikkeling? In het leven zijn er verschillende momenten, waarop u op een kruispunt kunt komen te staan en twijfelt over welke (vervolg)stap u moet zetten in uw loopbaanontwikkeling. Voorbeelden van deze momenten zijn onder andere: • als u net een opleiding hebt afgerond; • als u geen intrinsieke motivatie meer ervaart in uw huidige werk; • als u voelt dat u toe bent aan een vervolgstap, maar u weet niet precies wat; • als u boventallig dreigt te raken bij uw huidige werkgever; • als u werk gerelateerd ziek bent geworden bij uw huidige werkgever en terugkeer naar uw werkgever, voor u eigenlijk geen goede optie meer is. In deze oriënt ...
Specialisaties
- transitievergoeding
- outplacement zorg
- outplacement overheid
- outplacement onderwijs
- outplacement naar ondernemerschap
- outplacement management
- outplacement individueel
- outplacement hoger opgeleiden
- outplacement burn-out
- outplacement assessment
- outplacement 50-plus
- ontslagverwerking
- omscholing bij outplacement
- groepsoutplacement
- 2e spoor
- 1e spoor