Een outplacementtraject in groepsverband kan zowel voor medewerker als werkgever grote voordelen hebben. Met groepsoutplacement wordt geld bespaard, terwijl medewerkers met groepssessies gebruik kunnen maken van elkaars kennis, competenties, netwerk en enthousiasme. Tegelijkertijd blijft bij collectieve outplacementbegeleiding individueel maatwerk gewoon mogelijk. Vind hier outplacementbureaus gespecialiseerd in groepsoutplacement.
Outplacement voor bedrijven? Advies en hulp bij outplacement voor particulieren? Er kunnen diverse redenen zijn om een outplacementtraject te starten. U bent door een reorganisatie boventallig verklaard? U heeft in overleg met uw werkgever besloten de organisatie te verlaten? Er is geen goede fit meer tussen u en uw baan na diverse veranderingen? Oog voor werK begeleidt u graag bij een outplacementtraject.