outplacement-individueel omscholing-bij-outplacement outplacement-naar-ondernemerschap
Vlamoven 34
6826 TN Arnhem
InterTransfer re-integratie & outplacement
Soms is het niet mogelijk om bij uw huidige werkgever te blijven werken. Dat kan verschillende redenen hebben. Bijvoorbeeld omdat uw werkgever gaat reorganiseren en uw baan komt te vervallen. Dat is vaak voor zowel u als voor uw werkgever een grote teleurstelling. Maar het biedt ook nieuwe kansen. InterTransfer wil u graag helpen om deze kansen te zien en aan te grijpen. InterTransfer verzorgt effectieve en doelgerichte outplacementtrajecten. Wij bieden passende dienstverlening met bewezen resultaat aan in de vorm van coaching en/of omscholing. Al onze outplacementtrajecten zijn maatwerk. Coaching Een ervaren outplacementcoach ondersteunt bij het krijgen van meer inzicht, het vinden van nieuw werkperspectief en bij het onderne ...
Lees meer over InterTransfer re-integratie & outplacement Contact
Outplacement-Hoger-Opgeleiden Outplacement-50-Plus Transitievergoeding Outplacement-Burn-Out 2e-Spoor
Van Hasseltweg 2A
6944 CE De Steeg (gemeente Rheden)
Happel Company
Ben je een *slimme professional? • Eindigt je dienstverband met een vaststellingsovereenkomst? • Beschik je over outplacementbudget of een transitievergoeding? • Wil je die inzetten om nieuw werk te bemachtigen? Dan zou kennis maken met Happel Company wel eens een goeie zet kunnen zijn! Waarom? Slimme sparringpartner Je zoekt een sparringpartner bij het uitstippelen van jouw route naar nieuw werk; die krijg je dan ook. Je krijgt een coach die je helpt jouw weg te vinden, hoe die ook loopt: • Kies je voor de snelste route naar het werk dat je deed, nu bij een andere werkgever? • Wil je jouw expertise in een andere branche toepassen, nu je toch een nieuwe werkkring moet vinden? • Of wil je liever een g ...
outplacement-individueel 1e-spoor 2e-spoor
Prumelaan 2
6824 HS Arnhem
Sigrid Jansen Outplacement
Nieuwe koers voor een van uw medewerkers Verschillende redenen maken dat een van uw werknemers uw bedrijf moet verlaten. Een outplacementtraject is dan een zeer geschikte manier om afscheid van elkaar te nemen. Met een intensief begeleidingstraject van Sigrid Jansen Outplacement kunnen we zoeken naar een nieuwe passende werkplek. Een outplacementtraject is bij Sigrid Jansen opgebouwd uit verschillende fases. Uw werknemer staat in dit traject altijd centraal en krijgt de aandacht die nodig is om een nieuwe koers richting werk te vinden. Hieronder vindt u de fases van het outplacementtraject: • Het in kaart brengen van het persoonlijk profiel van uw werknemer met aandacht voor vragen als: wie ben ik, wat kan ik, waar ligg ...
outplacementtraject
Betuwestraat 4
6811 MA Arnhem
De Nieuwe Kracht
Er kunnen meerdere redenen zijn voor een outplacementtraject. Denk aan een veranderende bedrijfscultuur of een reorganisatie. Het kan natuurlijk ook dat een werknemer er zelf voor kiest zijn loopbaan elders voort te zetten. De Nieuwe Kracht zet de mens centraal en legt daarom de accenten per outplacementtraject telkens anders. Zo stemmen de trajectbegeleider en de arbeidsbemiddelaar onderling hun inzet af om tot optimale begeleiding te komen voor de werknemer. Een volledig outplacementtraject bestaat bij De Nieuwe Kracht uit individuele coaching, loopbaanonderzoek, arbeidsmarktanalyse, sollicitatie- en social media training en arbeidsbemiddeling. Ook zetten we nieuwe deelproducten indien gewenst voor een optimaal resultaat. ...
Specialisaties
- transitievergoeding
- outplacement zorg
- outplacement overheid
- outplacement onderwijs
- outplacement naar ondernemerschap
- outplacement management
- outplacement individueel
- outplacement hoger opgeleiden
- outplacement burn-out
- outplacement assessment
- outplacement 50-plus
- ontslagverwerking
- omscholing bij outplacement
- groepsoutplacement
- 2e spoor
- 1e spoor