outplacement-individueel groepsoutplacement outplacement-naar-ondernemerschap 2e-spoor
Didopad 14
3813 BT Amersfoort
Oog voor werK
Outplacement door Oog voor werK in Amersfoort U moet afscheid nemen van één of meer medewerkers, bijvoorbeeld omdat de medewerker boventallig is, omdat er sprake is van een arbeidsconflict of omdat uw werknemer heeft aangegeven ander werk te willen gaan doen. U kunt uw medewerker dan een outplacementtraject aanbieden. In een persoonlijk gesprek bespreken we de verschillende begeleidingsmogelijkheden. Na een intakegesprek met uw medewerker waarin gesproken wordt over de reden van het outplacementtraject, de wensberoepen en het CV wordt een Werkplan geschreven. Dit Werkplan wordt door Oog voor werk en uw medewerker ondertekend. Nadat u akkoord heeft gegeven wordt direct met de uitvoering van het Werkplan gestart en ontvangt u perio ...
Specialisaties
- transitievergoeding
- outplacement zorg
- outplacement overheid
- outplacement onderwijs
- outplacement naar ondernemerschap
- outplacement management
- outplacement individueel
- outplacement hoger opgeleiden
- outplacement burn-out
- outplacement assessment
- outplacement 50-plus
- ontslagverwerking
- omscholing bij outplacement
- groepsoutplacement
- 2e spoor
- 1e spoor