Voor veel 50-plussers is het vinden van een nieuwe baan een flinke uitdaging, zelfs in tijden van lage werkloosheid. Voor veel 50-plussers geldt bovendien dat ze langere tijd niet hebben hoeven te solliciteren wat maakt dat outplacement voor 50-plussers extra veel toegevoegde waarde kent. Vind hier outplacementbureaus die veel ervaring hebben met het bemiddelen van 50-plussers naar nieuw werk.
Outplacement via Werkcontact in Amsterdam is outplacement zonder onnodige toeters en bellen. Want wanneer ontslag aan de orde is geldt vaak één belangrijke prioriteit: een nieuwe baan die echt passend en duurzaam is. Werkcontact biedt ontslagen of boventallig verklaarde medewerkers de sleutel naar die nieuwe baan met een professioneel en persoonlijk outplacementtraject. Wij helpen binnen afzienbare tijd resultaat te boeken. Concreet, realistisch en betaalbaar.
outplacement naar ondernemerschap outplacement management outplacement individueel outplacement hoger opgeleiden outplacement 50 plus outplacement overheid ontwikkeladviestraject
Amsterdam
De coaches van Loopbaanpoort Amsterdam hebben verstand van mensen en van de arbeidsmarkt. We begrijpen wat het betekent wanneer jij je baan verliest. We weten ook wat nodig is om weer aan het werk te komen en hoe je dat het best aanpakt. Onze expertise bestrijkt het complete outplacement vakgebied. We bieden je persoonlijke begeleiding die aansluit op jouw ervaring, kwaliteiten en mogelijkheden. Het traject is inspirerend, praktisch en resultaatgericht. Naast vakkennis is persoonlijke aandacht en betrokkenheid van onze outplacementcoaches de doorslaggevende factor voor succes.